مدیرکل دفتر برنامه ریزی و تعالی سازمانی صندوق خبر داد: راه‌اندازی سامانه اطلاعات شاغلان مشترک صندوق بازنشستگی کشوری
تاریخ انتشار: ۱۹ آبان ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۹۹۱۲۲۸۳
خبرگزاری آریا - مدیرکل دفتر برنامه‌ریزی و تعالی سازمانی صندوق بازنشستگی کشوری از راه‌اندازی سامانه «اطلاعات شاغلان» مشترک این صندوق برای دسترسی و مشاهده آخرین سوابق بیمه‌ای و کسورپردازی ثبت‌شده خبر داد.
بهگزارش مرکز روابط عمومی و اطلاع رسانی وزارت تعاون ،کار و رفاه اجتماعی به نقل از صندوق بازنشستگی کشوری،حمیدرضا رضوانی با اعلام این خبر گفت: کارکنان دستگاه‌های اجرایی مشترکصندوق بازنشستگی کشوری درخواست‌های متعددی داشتند تا بتوانند پیش ازبازنشستگی، از سوابق بیمه‌ای خود در این صندوق آگاه شوند تا در صورتی کهمغایرت یا ابهامی در اطلاعات ارسال شده از دستگاه متبوع آنها به صندوقبازنشستگی کشوری وجود داشته باشد، نسبت به رفع آن اقدام کنند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
رضوانیتصریح کرد: سامانه «اطلاعات شاغلان» در درگاه خدمات الکترونیکی صندوقبازنشستگی کشوری به نشانی sabasrm.ir و در بخش «سامانه‌های دستگاه‌هایدولتی و شاغلان» برای همین منظور راه‌اندازی شده و در حال حاضر در دسترساست.
وییادآور شد: اطلاعات مندرج در این سامانه مربوط به آن دسته از مشترکینصندوق بازنشستگی کشوری است که دستگاه اجرایی محل خدمت آنان اقدام به ارسالاطلاعات کارکنان تابعه در «سیستم جامع شاغلین صندوق بازنشستگی کشوری» کردهباشد؛ بنابراین، اگر دستگاه‌های اجرایی، اطلاعات برخی شاغلین خود را بههردلیل در سامانه ثبت نکرده باشند، اطلاعاتی برای ارایه به افراد وجودنخواهد داشت.
مدیرکلدفتر برنامه ریزی و تعالی سازمانی صندوق بازنشستگی کشوری با بیان اینکه«اطلاعات مندرج در این سامانه، توسط دستگاه‌های اجرایی از احکام کارگزینیزمان اشتغال استخراج و به صندوق بازنشستگی کشوری ارسال می شود»، گفت:شاغلان دستگاه های اجرایی مشترک صندوق بازنشستگی کشوری با مراجعه به اینسامانه می‌توانند در صورت مشاهده هرگونه مغایرت با اطلاعات خود مثل نام،نام خانوادگی، نام پدر، شماره مستخدم، مدرک تحصیلی، پست سازمانی، گروه /طبقه شغلی، تاریخ استخدام رسمی، سوابق خدمت پیش از استخدام رسمی، وضعیتایثارگری و موارد مشابه، موضوع را برای بررسی و اصلاح از امور اداری دستگاهمحل خدمت خود پیگیری کنند.
رضوانیبا تاکید بر این که «اصلاح مغایرت‌ها از نظر قانونی در حوزه مسؤولیت صندوقبازنشستگی نیست» بیان کرد: بنابراین نیازی به مراجعه به مدیریت های اجراییصندوق بازنشستگی کشوری در تهران و سایر مراکز استان‌های کشور نیست.
ویهمچنین گفت: چنانچه شاغلان مشترک صندوق بازنشستگی، پیش از استخدام رسمی،سابقه خدمت در وزارتخانه‌ها، سازمان‌ها و مؤسسات و شرکت‌های دولتی یاشهرداری‌ها (دستگاه‌های اجرایی دولتی) را داشته و حق بیمه پرداخت کرده‌باشند، باید در اسرع وقت برای انتقال حق بیمه خود به صندوق بازنشستگی کشوریاقدام کنند.
رضوانی تصریح کرد: در این مورد نیز افراد باید از امور اداری دستگاه محل خدمت خود پیگیر انتقال حق بیمه و ثبت سابقه خدمتی باشند.
ویدر پایان هشدار داد: بی توجهی به سوابق کسورپردازی و سابقه بیمه و هرگونهتأخیر در انتقال حق بیمه افراد به صندوق بازنشستگی کشوری، در آیندهمی‌تواند موجب به تأخیر افتادن در برقراری حقوق بازنشستگی یا وظیفه افرادشود.
منبع: خبرگزاری آریا
کلیدواژه: صندوق بازنشستگی کشوری دستگاه های اجرایی حق بیمه
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.aryanews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری آریا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۹۹۱۲۲۸۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
آغاز به‌کار سامانه نظارت و شفافیت اطلاعات و اسناد صندوق ذخیره فرهنگیان
به گزارش خبرگزاری صدا و سیما ، محسن احمدی تصریح کرد: این سامانه، نخستین اقدام برای دستیابی به سیستم‌های کنترل هوشمند و از مهمترین زیرساخت‌های نوین و فناورانه برای مدیریت و نظارت همه‌جانبه و داده‌محور فعالیت هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه صندوق ذخیره فرهنگیان محسوب می‌شود و به طور دقیق‌تر، این سامانه پنجره‌ای برای نظارت مستمر و آنلاین بر جریان اطلاعات و اسناد عملکردی هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه است.
وی افزود: هدف از طراحی و تولید این سامانه، ساماندهی و حفظ اسناد و اطلاعات شرکت‌های زیر‌مجموعه صندوق، حفظ و توسعه شفافیت و آگاهی، حمایت از حقوق سرمایه‌گذاران (فرهنگیان)، نظارت موثر بر حسن اجرای قوانین و مقررات، تسهیل فرآیند تهیه و افشای اطلاعات، ایجاد هماهنگی بین واحد‌های درون سازمانی و گام مثبتی در جهت پیشگیری از وقوع مشکلات است.
«پنجره» یک محصول دانش‌بنیان و بومی
مدیرعامل صندوق با اشاره به قابلیت‌ها و ظرفیت‌های این مجموعه بزرگ اقتصادی اظهار داشت: پنجره محصولی است که به صورت کاملاً بومی و اختصاصی، توسط شرکت دانش‌بنیان پژوهش و نوآوری صنایع آموزشی از شرکت‌های تابعه صندوق ذخیره فرهنگیان طراحی و تولید شده است.
احمدی تاکید کرد: از آنجا که نظارت و شفافیت دو روی یک سکه هستند، این سامانه از طریق افزایش شفافیت، امکان پایش و ارزیابی دقیق، سریع و جامع برای کلیه ذی‌نفعان را فراهم می‌کند.
ایجاد سامانه جامع صندوق ذخیره برای یکپارچگی سازمانی و افزایش انضباط مدیریتی و کنترلی
مدیرعامل صندوق ذخیره فرهنگیان با اشاره به اینکه سامانه پنجره، بخشی از برنامه و راهبرد جامع صندوق به‌منظور توسعه زیرساخت‌های نوین نظارتی و مدیریتی است، افزود هدف پنجره نظارت همه‌جانبه و داده‌محور بر فعالیت‌ها و عملکرد هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه است.
احمدی در همین زمینه افزود: در تکمیل این رویکرد، سامانه یکپارچه برنامه، بودجه و عملکرد، با هدف پایش منظم میزان تحقق اهداف کمی و کیفی برنامه و بودجه سالیانه هر یک از هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه و مقایسه با شاخص‌های مختلف در دستور کار قرار گرفته است.
توسعه و تکمیل سامانه جامع هوش تجاری در آینده نزدیک
مدیرعامل صندوق با اعلام اینکه ایجاد و راه‌اندازی سامانه جامع هوش تجاری (BI) اختصاصی صندوق ذخیره فرهنگیان نیز هدف‌گذاری شده است اظهار داشت: سامانه هوش تجاری به‌منظور کنترل متمرکز بر روی شاخص‌های قابل اندازه‌گیری مدیریتی و در شرکت‌های تابعه، تحلیل مبتنی بر داده و اطلاعات عملکرد شرکت‌ها و مقایسه با یکدیگر و شرکت‌های فعال در صنعت مشابه، احصای چالش‌ها و مشکلات پیش‌روی شرکت‌ها و انجام اقدامات پیشگیرانه و پیش‌بینی روند درآمدزایی و سود و زیان بنگاه‌های اقتصادی در حال تکمیل و توسعه است.
وی بیان کرد: اعمال مدیریت اثربخش‌تر و افزایش بهره‌وری سازمانی در تمام زنجیره ارزش اقتصادی صندوق ذخیره فرهنگیان از مزایای این سامانه است که در آینده نزدیک در چند فاز طراحی شده و در صندوق استقرار خواهد یافت.
امکان نظارت دقیق و برخط ذی‌نفعان بر کلیه فعالیت‌های صندوق
محسن احمدی همچنین اظهار داشت: در بخش حقوقی نیز سامانه مدیریت امور دعاوی با هدف نظارت اثربخش بر پرونده‌های حقوقی شرکت‌ها و به اشتراک‌گذاری درس‌آموخته‌های شرکت‌ها با یکدیگر پیش‌بینی شده است.
وی تصریح کرد: این سامانه‌ها که در مجموع سیستم نظارتی و شفافیت صندوق ذخیره فرهنگیان را تشکیل می‌دهند، ابزار بسیار مهمی در اختیار کلیه ذی‌نفعان به ویژه فرهنگیان عزیز خواهد بود تا از این طریق بر دارایی‌ها و سرمایه‌گذاری این مجموعه عظیم اقتصادی نظارت و کنترل دقیق داشته باشند.
مدیرعامل صندوق ذخیره فرهنگیان درباره چگونگی دسترسی به سامانه هوشمند پنجره خاطرنشان کرد: بعد از تکمیل مرحله ورود داده‌ها و اطلاعات به این سیستم و طی یک زمان بندی مشخص بتدریج همه ذی‌نفعان به اطلاعات سامانه پنجره دسترسی خواهند داشت.
حقوق کدام یک از ایثارگران در سال ۱۴۰۳ افزایش داشت؟